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Con aumento del 10% cobran los trabajadores/as municipales

Prensa Municipal

Equipo El Mirador por Equipo El Mirador
29 de septiembre de 2021
en Locales
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Con aumento del 10% cobran los trabajadores/as municipales
El Municipio de Benito Juárez a través de la Secretaría de Hacienda, informa que hoy miércoles estarán al cobro los haberes de los trabajadores/as municipales correspondientes al presente mes de Setiembre. Además, el municipio estará abonando todos los beneficios sociales a través del sistema bancarizado.
Vale acotar que de acuerdo a lo consensuado a principios del presente año 2021 en el ámbito de la Mesa Salarial del Consejo de Empleo, integrada por representantes del Departamento Ejecutivo, Sindicato de Trabajadores/as municipales y UPCN, los haberes tendrán este mes un incremento del 10% al sueldo básico.
De ésta manera se alcanza un 35,65% de incremento al Sueldo Básico y sus complementos (Viáticos, Horas Extras, Guardias, Horas Nocturnas, etc.) además del incremento en Presentismo y Puntualidad para los trabajadores/as del Municipio de Benito Juárez. Alcanzando además esta política salarial a los trabajadores pasivos, nuestros Jubilados Municipales.
POLITICA SALARIAL AÑO 2021
.- A Partir de Enero del 2021 un incremento del 10% al sueldo Básico y todos los complementos.
.- Un ajuste en Junio y un aumento a partir de Julio del 12% al sueldo Básico y todos los complementos
.- También en Julio se incrementó el presentismo y la puntualidad, llegando a los $2.000 pesos por dichas bonificaciones.
.- A Partir de Septiembre del 2021 otro incremento del 10% al sueldo Básico y todos los complementos.
En el mismo periodo, hasta el momento se pasaron a Planta Permanente a 35 agentes Municipales y se re categorizaron a 119 trabajadores y trabajadoras Municipales.
También es destacar que en el presente ejercicio entro en vigencia el Convenio de Trabajo Colectivo elaborado durante el ejercicio 2020, con todos los representantes de las y los trabajadores municipales y se duplicó el porcentaje de antigüedad por año trabajado, pasando del 1% por año al 2% por año entre otros logros.
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